NIPV: Kansen voor het werven en behouden van vrouwen bij de vrijwillige brandweer

Het aandeel vrijwillige brandweervrouwen schommelt al jaren rond de zesprocent. De vier belangrijkste redenen: vrouwen denken geregeld ongeschikt te zijn voor het brandweervak. De weerstand die zij kunnen ervaren bij postleden. De maatschappij brede, vaak onbewust ingesleten, traditionele man-vrouwbeelden. En het gebrek aan beleid van verschillende veiligheidsregio’s. Er liggen kansen om meer vrouwen bij de […]